Ecem Firzeviç | Eskişehir Ekspres

İŞÇi KARDEŞLERİMİZ HÜSRANA UĞRADI: Karayolları Genel Müdürlüğü’nde asıl işin bir parçası olan yol bakım ve yama hizmetleri gibi süreklilik arz eden işleri anahtar teslimi olarak üstlenen taşeronların yanında çalışan işçilerin, tünel işletmeciliğinde tünellerin bakım ve hizmetlerini yapan işçiler ile müşavirlik hizmeti altında tünellerdeki HGS dâhil her türlü işleri yapan işçilerin, KİT’lerdeki taşeronların yanında çalışan işçilerin, köylere hizmet götürmek için kanunla kurulmuş ‘Köye Hizmet Götürme’ birliklerindeki taşeronların yanında çalışan işçilerin,  kapsam dışı bırakılmaları bu işçi kardeşlerimizi hüsrana uğratmıştır. Kadroya geçişte taşeron yanında çalışan işçiler arasında ayrım yaratılması tüm çalışanları aileleriyle birlikte üzmüştür”

SENDİKALAR BİRBİRİNE DÜŞECEK:Kararname ile yapılan düzenlemenin yarattığı bir diğer endişe, taşeron işçilerin kadrolarına geçirildikleri kurumun yaptığı asıl işe göre Sosyal Güvenlik Kurumun’nda tescil edilmiş olan dosyadan kuruma bildirilmeleri yerine, kadroya geçecek her bir işçinin yaptığı iş koluna göre ayrı bir bağımsız işyeri tescil edilerek o dosyadan kuruma bildirilmesi. Böyle bir uygulama sendikaların birbirine düşmelerine, giderek farklı uygulamaların yaratacağı huzursuzlukların çıkmasına ve bu durumun giderek çalışma barışının bozulmasına neden olacağı açıktır”

TAŞERON İŞÇİLERİ KAPSAMA ALINMALI: “Taşeron yanında çalışan işçiler arasında ayrımcılık yaratan ve adil olmayan bu düzenlemelerin değiştirilerek tüm taşeron işçilerinin, başlangıçta Hükümetimiz tarafından açıklandığı gibi kapsama alınması biz işçilerin başta Sayın Cumhurbaşkanımızdan ve Sayın Başbakanımız ile hükümetimizden beklentimizdir”

SENDİKAL ÖRGÜTLENMELERE İMKÂN SAĞLANMALI: “Bizler haklı taleplerimizin dikkate alınarak, Karayolları Genel Müdürlüğü’ne muvazaalı olarak asıl işin bir parçası olan anahtar teslimi işlerde, KİT’lerde, Köy Hizmet Birlikleri’nde, taşeron yanında çalışan işçi arkadaşlarımızın kurumlarının kadrolarına geçirileceğine ve ilgili kurumların kadrolarına geçirilen işçilerin, kadrolarına geçtikleri kurumların tescilli oldukları asıl işyeri dosyası üzerinden tescillerinin yapılarak buna göre sendikal örgütlenmelerine imkân sağlanıp, çalışma barışının bozulmasını önleyeceği düzenlemenin yapılacağına inanıyoruz”